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Morelia, Michoacán (Boletín).- Con el 100 por ciento de los programas educativos evaluables acreditados y tres con Acreditación Internacional del CACEI y reconocidos por su calidad; la eficiencia terminal por encima de la media nacional; la permanencia de profesores con perfil deseable; más de 2 mil 200 becas a estudiantes y la puesta en operación del Campus II, fueron algunos de los principales logros durante el Informe de Rendición de Cuentas 2018, del Ing. Paulino Alberto Rivas Martínez, director del Instituto Tecnológico de Morelia, “José María Morelos y Pavón”.

Ante la asistencia de personal docente, no docente, alumnado e invitados especiales como representantes de la iniciativa privada, de cámaras empresariales y autoridades de federales, el director, reunido en la Sala Audiovisual destacó que el ITM “refrenda su compromiso de seguir trabajando en  la mejora de procesos e indicadores y de ofrecer educación de calidad a los miles de jóvenes que hoy son parte de ella, así como no defraudar la confianza de los padres de familia y la sociedad michoacana, haciendo frente a importantes retos y desafíos”.

Este ejercicio dio cumplimiento al Programa Institucional de Innovación y Desarrollo (PIID) del instituto y PIID 2013-2018 del Tecnológico Nacional de México, el Plan Sectorial de Educación, el Plan de Desarrollo Integral del Estado de Michoacán y el Plan Nacional de Desarrollo; con la finalidad de modernizar la gestión institucional con transparencia y rendición de cuentas el 1 de enero al 31 de Diciembre de 2018.

En el Informe, el director precisó que los indicadores alcanzados en este periodo, permitieron fortalecer la capacidad, competitividad  académica y el incremento de la oferta educativa, para asegurar el acceso a las nuevas generaciones a la Educación Superior, la pertinencia de los programas educativos y contribuir al desarrollo social y económico de la región y del país.

Se dio cumplimiento de 78 indicadores establecidos en el Programa Institucional Anual correspondiente a los nueve programas establecidos con un avance del 45 por ciento, aunado a que el ITM recibió la Medalla Michoacán al Mérito Docente, por parte de los diputados de la Septuagésima Tercera Legislatura del Congreso del Estado; paralelamente quien fuera director general del TecNM entregó el Certificado de Sistema de Gestión Integral que otorga American Registrar Of Management Systems por Cumplimiento en las Normas ISO 9001: 2015 e ISO 14001:2015.

En cuanto a la vinculación laboral, recordó que el 60 por ciento de los egresados cuentan con un trabajo en un lapso de 6 meses de que egresan de la institución; aunado a un incremento sustancial en cuanto a la titulación con la aplicación del Exámen General de Egreso a la Licenciatura EGEL, destacando la institución al ser la que más reconocimiento a la excelencia recibió por parte del CENEVAL; con relación a la eficiencia terminal, el porcentaje está por encima de la media nacional, con un 68 por ciento.

Con relación a recursos económicos, enfatizó que fueron más de 70 millones de pesos federales de los cuales 6 millones de pesos fueron ingresos propios, los que se invirtieron en la construcción del Campus 2, el cual entró en operación en agosto del año pasado con la atención de estudiantes en dichos espacios.

El ITM fue pionero de los Tecnológicos en otorgar a los estudiantes su Cédula Profesional Electrónica, así como su título profesional, aunado a que el ITM cuenta con el mejor Ecosistema Emprendedor del TecNM; por quinto año consecutivo la incubadora del ITM logró el Reconocimiento del INADEM; el incremento en el número de maestros investigadores en el Sistema Nacional de Investigadores, como el número de proyectos de investigación y proyectos vinculados.

La vinculación con el sector productivo es una parte importante, por ello durante las dos ediciones de la Feria de Atracción del Talento Tech Talent se contó con la participación de 50 empresas y la asistencia de más de 2 mil asistentes, en cuyos espacios, los estudiantes y egresados de los tecnológicos tienen una relación directa con los representantes de la Iniciativa Privada, en la oferta laboral y para realizar estancias de investigación y estadías; aunado a que en agosto pasado iniciaron dos maestrías profesionalizantes en operación; entre otros logros.

En cuanto a retos -mencionó-, entre otros, mantener el PNPC los actuales posgrados reconocidos y lograr incorporar los programas de nueva creación; mantener la calidad en los programas educativos y las Certificaciones del Sistema de Gestión Integral; contar con un mejor Marco Jurídico Propio de la institución y del TecNM; fortalecer la acreditación internacional; fomentar la Movilidad Estudiantil Internacional; Consolidar los capítulo estudiantiles y ampliar sus oportunidades académicas; lograr mayor inversión y recursos para la mejora a la infraestructura de los talleres y laboratorios e incrementar la oferta educativa.

Cabe precisar que durante el informe se contó con la asistencia de Cynthia Mariana Sánchez Arias, subdelegada federal de la SEP; Roberto Ramírez Delgado, presidente de FUCIDIM y CESMICH; Abelardo Pérez Estrada; presidente de Canacintra Morelia; Raúl Maldonado Maza, presidente de Desarrollo Empresarial de Michoacán y del Consejo de Vinculación del ITM; el director del Instituto Tecnológico del Valle de Morelia, Armando Jesús Zaragoza Villafán; Luz María Zavala de Rivas, esposa del Director del ITM y representantes de presidentes de academia y de alumnos; estos dos últimos recibieron el informe impreso de manos del director de la institución.

PO